韦尔奇:变革大师的10大经营秘诀

他曾是GE历史上最年轻的CEO，美国最强硬的大老板，他对GE的改革影响了整个美国企业界的命运，他无愧于我们这个时代的超级变革大师的称号。
本书内容包括：再谈韦尔奇、韦尔奇生平说略、权力交接、怎样用杰克·韦尔奇的方式进行管理……

再谈韦尔奇001
韦尔奇生平说略009
秘诀1：以人为本001
人是最重要的。韦尔奇的经营之道首先就在于以人为本，与人交流。
秘诀2：主导市场——否则退出013
杰克·韦尔奇要的是市场主导权。如果你不能主导市场，就干脆把企业卖掉另做打算。
秘诀3：永不停滞021
韦尔奇本人精力旺盛，从未止步。他也向CE灌输这种观念，因此GE变革再变革，总是不断前进。
秘诀4：关注服务041
韦尔奇入主CE之前，它是制造商GE。韦尔奇将其引入服务业之门。现在，它既是电气制造商，也是金融公司信息公司。
秘诀5：忘记过去，憧憬未来053
GE接纳所有新事物。在韦尔奇的率领下，GE创造未来。
秘诀6：学习与领导069
新型的模范领导者不是公司的独裁者。领导人致力于学习，决策和前进。
秘诀7：不讲空话087
杰克·韦尔奇总是直来直去。他与人谈话总是极为清晰透彻，实事求是，
秘诀8：消灭官僚101
从前的CE充斥着等级制度和官僚作风。韦尔奇掌管CE后，彻底根除了官僚作风。
秘诀9：坚持不懈113
据称企业员工都麻木不仁。但杰克·韦尔奇在一个公司干得却不错。他是怎样做到在一个机构里学习和发展的呢?
秘诀10：管理街角店127
杰克·韦尔奇把GE当作街角商店一样管理。他认为两者之间相同的东西很重要。
权力交接135
怎样用杰克·韦尔奇的方式进行管理138
参考书目141